Tual, MalukuPost.com – Dinamika pengelolaan pemerintahan semakin berkembang. Untuk itu, mutasi jabatan menjadi sebuah instrumen penting untuk terus menjamin kualitas kepemimpinan yang terbaik dalam menjalankan tugas pemerintahan.
Hal itu disampaikan Pj Walikota Tual, Akhmad Yani Renuat, disela-sela kegiata pembukaan Uji Kompetensi Jabatan Pimpinan Tinggi Pratama di lingkup Pemkot setempat, Senin (1/4/2024).
Pj Walikota menjelaskan, kegiatan ini menjadi wujud pengimplementasian Undang-undang Nomor 5 Tahun 2014 terkait pengisian jabatan dengan pertimbangan kelayakan antara kualifikasi, kompetensi, dan kinerja pejabat selama ini.
”Seleksi ini akan menghasilkan tiga terbaik dan akan diputuskan salah satu dari tiga terbaik oleh pejabat pimpinan kepegawaian,“ kata Renuat.
Uji kompetensi, lanjut Renuat, menjadi sebuah mekanisme evaluasi dan penilaian kinerja bagi para pejabat tinggi pratama.
“Telah dibentuk panitia seleksi (pansel) khusus dalam rangka penilaian ini. Pansel ini terdiri dari orang-orang yang mempunyai kualifikasi yang memang bisa menentukan. Nah dari situ akan menjadi bahan pertimbangan saya untuk menilai kinerja para pejabat. Tidak menutup kemungkinan dari hasil ini dan penilaian saya akan ada penyesuaian terkait dengan jabatan tinggi pratama di Kota Tual,” ungkap Renuat.
Untuk itu, para peserta diharapkan mampu menunjukkan kemampuan teknis dan keahlian manajerialnya dalam membantu dan mendukung berbagai program untuk memajukan Kota Tual.
“Para peserta juga dapat menunjukkan integritas, etika, dan semangat pelayanan publik yang menjadi landasan utama bagi para pemimpin dalam menjalankan tugas dan fungsi,” tandas Renuat.
